Livres Blancs Symetrix

Livres Blancs

Livre blanc n°1
Le livre blanc

Votre livre blanc vous sera adressé par mail.


Taille du fichier pdf : environ 500 Ko

Concevoir un questionnaire d’évaluation en ligne efficace et motivant

Pour rendre une évaluation pédagogiquement efficace, un concepteur pédagogique doit s’assurer qu’elle permet effectivement de vérifier l’état des connaissances à un instant donné, cet état de connaissances devant être lui-même représentatif de compétences que l’on veut mesurer chez les apprenants. Le concepteur pédagogique doit prendre en compte toutes les dimensions qui rentrent en jeu dans un processus d’apprentissage : contexte de formation, profil des apprenants, objectifs pédagogiques, types de connaissances en jeu, stratégie pédagogique etc.

Ce livre blanc s’adresse à toute personne se trouvant confrontée à une problématique d’évaluation dans un contexte de formation professionnelle : responsables RH et GPEC, responsables pédagogiques, formateurs, concepteurs pédagogiques, apprenants, tuteurs…

Il présente notre méthodologie de conception d’un questionnaire en ligne efficace et motivant, dont les étapes principales sont les suivantes :

  • analyser le contenu de l’évaluation
  • scénariser l’évaluation en fonction des compétences visées
  • choisir les types de questions adaptées aux objectifs visés
  • rédiger les questions en prenant en compte la motivation des apprenants.
Livre blanc n°2
Le livre blanc

Votre livre blanc vous sera adressé par mail.


Taille du fichier pdf : environ 500 Ko

Définir une stratégie d’évaluation en ligne

Qu’elle soit formative, sommative, diagnostique, pronostique, individuelle, collective, à vocation réflexive ou à but normatif , l’évaluation est au cœur des dispositifs de formation traditionnels et à distance, tant au niveau de la vérification de l’efficacité de ceux-ci que dans l’accompagnement et le soutien qu’elle peut apporter aux apprenants dans leur processus d’apprentissage.

Ce livre blanc s’adresse à toute personne se trouvant confrontée à une problématique d’évaluation dans un contexte de formation professionnelle : responsables RH et GPEC, responsables pédagogiques, formateurs, concepteurs pédagogiques, apprenants, tuteurs…

Il vous permettra de :

  • situer le processus d’évaluation au sein du processus d’apprentissage
  • appréhender les enjeux de l’évaluation dans un contexte de management des compétences
  • identifier les différents types d’évaluation et leurs rôles dans le processus d’apprentissage
  • définir sa propre stratégie d’évaluation en fonction de sa problématique.
Télécharger livres blancs Télécharger
e-learning e-formation le blog sur Symetrix le blog de Symetrix la société Symetrix Modules formation e-learning Renault Automobiles Modules formation e-learning Renault Learning Game Modules formation e-learning Société Générale Banque Assurance Modules formation e-learning Société Générale Banque Assurance Modules formation e-learning Société Générale Banque Assurance Modules formation e-learning Total Chimie Pétrole Raffinerie Modules formation e-learning Total Produits Pétroliers Learning Game Modules outil formation Total Sécurité Chantier Modules formation e-learning Crédit Agricole Banque Assurance Modules formation e-learning Cédicam Banque Informatique Modules formation elearning Crédit Agricole Conformité Déontologie FIDES Banque Assurance Modules formation e-learning Crédit Agricole IGL Banque Assurance Modules formation e-learning Crédit Agricole Présentation Groupe CASA Modules outil formation Total Lubrifiants Modules formation elearning Total Seveso Modules e-learning DCNS militaro industriels Modules formation e-learning Leroy Merlin Grande distribution Modules e-learning Renault Automobiles Force commerciale internationale Modules formation e-learning Kiloutou Auchan Modules formation e-learning Crédit Lyonnais LCL Banque Assurances Modules formation e-learning Valeo Automobiles limatisation échangeurs thermiques Modules e-learningAuchan Grande distribution realisation_eformation realisation_e-formation realisation_elearning realisation_e-learning production_eformation production_e-formation production_elearning production_e-learning plateforme_eformation plateforme_e-formation plateforme_elearning outils_elearning plateforme_e-learning module_eformation module_e-formation module_elearning module_e-learning mediatisation_e-learning mediatisation_elearning mediatisation_e-formation mediatisation_eformation formation_elearning elearning_outils elearning_formation elearning_definition elearning_conception elearning eformation e-learning e-formation dispositif_elearning dispositif_e-formation dispositif_eformation dispositif_e-learning diffusion_elearning diffusion_eformation diffusion_e-learning diffusion_e-formation definition_elearning conseil_elearning conseil_eformation conseil_e-learning conseil_e-formation conception_elearning conception_eformation conception_e-learning conception_e-formation accompagnement_elearning accompagnement_eformation accompagnement_e-learning accompagnement_e-formation